طباعة / PDF

كيف يعمل تتبع الحضور في تدبير ERP (البحرين)

سجّل كل يوم حاضرًا أو غائبًا أو إجازة أو عطلة أو نصف يوم في الحضور، أو دع الموظفين يسجلون الحضور من الخدمة الذاتية وتستورد الأجهزة بصماتهم. تدفع الرواتب أيام الشهر ناقص الغياب ناقص نصف أيام نصف اليوم.

دليلفي تدبير: الموارد البشرية › العمليات › الحضوررُوجعت مع النظام:

كيف أتتبع الحضور؟

  1. 1

    افتح الموارد البشرية › العمليات › الحضور

    النموذج في الأعلى يسجل يومًا لموظف واحد. والملخص الشهري أسفله يعد كل حالة لكل موظف.

  2. 2

    حدد أسبوع العمل

    أنشئ وردية بتوقيتاتها الأسبوعية في الورديات وعيّنها للموظفين في جدول الموظفين.

  3. 3

    اختر طريقة تسجيل الأيام

    سجل الأيام يدويًا، أو دع الموظفين يسجلون الحضور من الخدمة الذاتية داخل المواقع المسموحة، أو استورد البصمات من جهاز.

  4. 4

    راجع الشهر وعالج

    افحص عمود «بحاجة لمراجعة»، ثم اضغط «معالجة» لترى الأيام القياسية والغياب ونصف اليوم وأيام الدفع.

انتبه

الورديات والعطلات والإجازات المعتمدة لا تسجل الحضور ولا الأجر بنفسها. المحتسب هو الصفوف في الحضور فقط.

ماذا يحدث بعد ذلك

تغذي سجلات الحضور الملخص الشهري وأيام الدفع المستخدمة عند إنشاء دورة الرواتب. والموظف الذي لا يوجد له حضور مسجل في الشهر يُدفع له كاملًا.

هل كانت هذه المقالة مفيدة؟

إذا لم تجد إجابتك، فريق الدعم يرد خلال 24 ساعة. أرسل لقطة شاشة ورقم المستند ليصل الحل أسرع.